我国制造业中小企业经营管理中的问题及对策(一)

目录

一、制造业中小企业经营现状………………………………………………………3

（一）中小企业界定…………………………………………………………………3

（二）我国制造业中小企业的发展特点及经营现状………………………………3

二、制造业中小企业经营管理中主要问题分析……………………………………4

（一）融资难制约了中小企业的发展步伐…………………………………………4

（二）企业用工荒阻碍企业发展……………………………………………………5

（三）经营成本上升导致利润率不断下降…………………………………………5

（四）企业管理水平低下影响了企业发展壮大……………………………………5

（五）企业战略定位不清晰…………………………………………………………5

三、制造业中小企业突破发展困境的应对之策……………………………………6

（一）拓宽企业融资渠道……………………………………………………………6

（二）解决中小企业“人荒”现状…………………………………………………7

（三）加强政府政策扶持力度………………………………………………………8

（四）提高企业管理水平……………………………………………………………8

（五）调整企业战略以促进转型升级………………………………………………9

四、结论………………………………………………………………………………10

附录. 参考文献……………………………………………………………………12

一、制造业中小企业经营现状

（一）中小企业界定

中小企业是一个相对的概念，它是指相对于大企业而言，其人员规模、资本规模与经营规模都比较小的经济单位。同时中小企业也是一个动态的、比较复杂的概念。关于中小企业的界定各个国家尚无统一的标准，一般从三个方面来考虑：职工人数、资产总额和销售额[1]。职工人数标准是从雇员人数的多少的角度来反映企业规模大小，这是世界上绝大多数国家和地区都采用的标准。与其他标准相比，这一标准简单明了，也反映了各国希望通过发展中小企业来解决就业问题。资产总额标准是以货币价值或实物形态，从企业资产(资本)这一物的要素角度反映企业规模大小，这一标准最大的缺点是计量困难。销售额标准，也叫营业额标准，是从企业经营水平角度来反映企业规模大小，这一标准存在的问题主要是销售额经常受到通货膨胀、营销技巧、销售周期、信用度和货币汇率等因素的影响，波动很大，同时销售额的衡量需要市场的稳定，会计、统计、税收制度的健全和完善。

2003年国家经贸委、国家计委、财政部、国家统计局研究制定了《中小企业标准暂行规定》，对主要行业的中小企业的标准作出了明确的界定，该标准是根据企业职工人数、销售额、资产总额等指标，结合行业特点制定的。2011年6月18日，工业信息化部、国家统计局、国家发展和改革委员会、财政部联合印发了《关于印发中小企业划型标准规定的通知》，通知中将中小企业划分为中型、小型、微型三种类型，具体标准根据企业从业人员、营业收入、资产总额等指标，结合行业特点制定。工业类企业，包括采矿业、制造业、电力、燃气及水的生产和供应业，小型企业须符合以下条件：职工人数2000人以下，或销售额30000万元以下，或资产总额为40000万元以下。其中，中型企业须同时满足职工人数300人及以上，销售额3000万元及以上，资产总额4000万元及以上；其余为小型企业[2]。

（二）我国制造业中小企业的发展特点及经营现状

中小企业作为国家经济发展的支柱力量，在国民经济中所处的地位越来越重要，在欧美日等发达国家和地区，大企业发展的同时，中小企业也大量存在，几乎都占到本国企业总数的99％左右。中国改革开放以来，中国社会最深刻的变化之一就是民营经济的迅猛发展，随着对非公经济地位、作用认识的不断深化，各级政府采取强有力的措施，鼓励、支持、引导多种所有制经济健康快速发展，大量中小企业如雨后春笋般涌现出来，经过四十余年的发展，我国中小企业在市场经济大潮中不断发展壮大，适应市场的不断变化，靠着顽强的生命力，已经成为了国民经济的“半壁江山”。

根据国家工商总局《全国中小型企业发展情况报告》，2019年我国中小企业占我国企业总数的99%以上，其中工业总产值、实现利税和出口总额分别占全国的60%、40%、60%左右，完成了65%的发明专利和80%以上的新产品开发。中小企业的蓬勃发展，说明我国市场经济体系日益完善，民营经济生存成长环境得到有效改善。

二、制造业中小企业经营管理中主要问题分析