中国企业创新管理与能力提升(一)

目       录

一、企业创新管理的涵义 1

二、企业创新管理的必要性 1

（一）企业创新管理是适应科技发展和知识经济时代的需要 1

（二）企业创新管理是建设创新型国家的需要 2

（三）创新管理是世界经济一体化的要求 2

三、企业创新管理的发展趋势 2

（一）由追求利润最大化向追求企业可持续成长观转变 2

（二）企业间的合作模式的转变 2

（三）员工的技能和知识成为企业保持竞争优势的重要资源 2

四、企业创新管理的特点 3

（一）系统性 3

（二）全员性 3

（三）变革性 3

五、创新管理过程的五个阶段 4

（一）审视和调查 4

（二）战略选择。 4

（三）提供资源。 4

（四）实施创新活动 4

（五）反思的阶段 4

六、促进我国企业创新管理的战略措施 5

（一）转变观念 ,把创新管理作为企业经营战略思想 5

（二）建立有效机制 ,培养职业化的企业队伍 5

（三）构建创新文化 ,形成良好的创新管理氛围 5

（四）加快制度创新 ,制度创新促进创新管理 6

七、奇瑞汽车的柔性化生产 6

1、以市场变化为导向 6

2、精确无误的信息系统 7

3、一体化的流程再造 7

参考文献 7

一、企业创新管理的涵义

一般而言，管理是指一定组织中管理者通过协调组 织中人的适当行为和劳动， 以充分利用各种资源工具， 从 而实现生产系统最高效率目标的社会活动 。管理的实施 是通过计划 、组织 、指挥 、协调和控制等基本环节进行的 。 管理虽然不能直接产生 、形成物质产品或知识产品， 但却 是在生产经营活动中决定社会集体劳动生产力的关键 。 因此，在某种意义上说， 管理是生产关系， 是生产力诸要 素的催化剂 。而所谓企业创新管理是指在市场经济条件 下，在科学理论的指导下， 运用现有的资源， 依据现代科 学技术的发展态势， 研究并利用新的生产经营过程， 对传 统管理模式及相应的管理方式和方法进行改造 、改进和 改革，并重新选择和构建新的管理方法和制度的配套系 统工程 。通过有效的创新管理机制 、方法和工具， 力求做 到企业内部人人创新， 事事创新， 时时创新，处处创新 。现 代管理学家熊彼特认为，创新在本质上是经济变动的一 种形式或方法， 它从来不是静止的 。他把那种不断地从内 部革新经济结构， 即不断地破坏旧的， 不断地创造新的结 构的过程， 称为“产业突变 ”、“创新 ”、“新组合 ”、“经济发 展”，这些都是创新管理的本质特征 。所以，企业创新管理 的本质是通过内部结构的调整 、改变与重新组合使其发 生整体功能的转变 。

二、企业创新管理的必要性

（一）企业创新管理是适应科技发展和知识经济时代的需要

现代社会，信息高速公路 、工业机器人 、数控机床 、程序式转输设备和监控仪器，组成了一种全新的生产力体系；自动化生产线 、计算机辅助设计 、管理自动化已成为企业的主旋律； 自动柜员机 、家庭影院 、国际互联网络已成为生活中不可缺少的工具； 家庭办公 、视频会议遥控医疗 、电子商务已成为议论的热门话题 。信息技术的日新月异，正使人们的生产方式 、生活方式和价值观念发生着深刻的变革 。现在发达国家已率先进入知识经济时代，这对包括我国在内的还未完成工业化的各发展中国家形成了巨大压力 。 但知识经济的发展 “向世界上的最穷国家和最富国家都提供了全新的机会 ”。因此 ,只有适时做出管理变革和创新，我国的企业才能抓住机遇和迎接挑战， 以适应不断变化和发展的科技和知识经济的新形势的需要 。

（二）企业创新管理是建设创新型国家的需要

十七大报告中明确提出了 “提高自主创新能力， 建设创新型国家 ”的战略决策 。增强自主创新能力，建设创新型国家， 是事关社会主义现代化建设全局的重大战略决策，必将对我国综合国力的提升产生积极而深远的影响 。建设创新型国家是一项系统工程， 涉及社会的方方面面 。大力推进企业管理创新， 努力形成具有中国特色的企业管理体系， 是增强我国自主创新能力， 建设创新型国家的重要保证 。所以，加强企业创新管理是建设创新型国家的需要 。

（三）创新管理是世界经济一体化的要求