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网络营销中的关键问题及对策研究
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房地产市场现状及营销对策研究
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企业的绩效管理体系研究
XCLW95033企业的绩效管理体系研究内容摘要随着竞争的加剧,企业的成长将主要依靠高效的管理机制所培育的独特竞争力。我国企业必须改革传统的人事管理制度,按照现代人力资源管理理论,建立科学的绩效管理.. [查看全文]
职业经理人激励与约束机制分析—以四川某食品公司为例
XCLW94947职业经理人激励与约束机制分析—以四川某食品公司为例内容摘要“未来,市场中的稀缺资源不再是资本,而是优秀的人才。”这是美国企管界大师史考特.派瑞博士在北京演讲的开场白,从中我们可以看.. [查看全文]
我国假日经济中酒店营销问题研究
XCLW94941我国假日经济中酒店营销问题研究内容摘要随着中国经济的快速发展和人们生活水平的提高,人们对精神文化的需求进一步上升,假日旅游已经成为人们的基本生活方式,是人们使用休闲时间的最佳选择之.. [查看全文]
员工“跳槽”现象分析研究
XCLW94936员工“跳槽”现象分析研究内容摘要随着市场经济的不断发展,竞争的日趋激烈,现代人的思维方式也更趋于现实,现代人很少会选择终身服务的企业,多方面的原因致使社会出现了跳槽热的现象。其中一.. [查看全文]
中小企业薪酬管理问题研究
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国有企业经营者激励与约束机制研究
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阿莉外贸有限公司经营现状与对策研究
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我国中小型企业技术创新的现状分析与对策研究
XCLW94840我国中小型企业技术创新的现状分析与对策研究内容摘要当今世界,技术创新己成为企业竞争的主导内容,我国政府更是把建立以企业为主体的技术创新体系作为加强自主创新、建设创新型国家的突破口和.. [查看全文]
大学生创业商业模式创新研究
XCLW94839大学生创业商业模式创新研究内容摘要从方向到具体项目,从支出到收益评估,创业始终是一件需要详细规划及深思熟虑的事情。在当下巨大就业竞争力下,大学生创业也就成了许多人认为可以挣大钱的出.. [查看全文]
员工“跳槽”现象研究分析
XCLW94838员工“跳槽”现象研究分析内容摘要改革开放以来,我国是世界上增长速度最快的国家,但目前我国的员工跳槽问题相当严重。为什么员工跳槽如此频繁?原因究竟在哪里?其对有什么影响?如何有效地解决人.. [查看全文]
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企业文化在企业兼(合)并中的作用与问题分析
XCLW94834企业文化在企业兼(合)并中的作用与问题分析内容摘要随着经济的快速发展,在全球范围内,兼(合)并已经成为企业扩大规模、增强实力、提高效率的重要手段。然而,企业文化本质上是企业经营管理.. [查看全文]
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