网站地图| 免费获取|
免费论文网
  • 网站首页|
  • 论文范文|
  • 修改降重|
  • 职称论文|
  • 合作期刊|
  • 论文下载|
  • 计算机论文|
  • 外文翻译|
  • 免费论文|
  • 原创论文|
  • 开题报告论文
搜索

当前位置:免费论文网 -> 论文范文 -> 人力资源 -> 企业绩效考核管理探析——以四川华美灯具公司为例
行政管理论文范文| 物流管理论文| 人力资源论文| 工商管理论文| 旅游管理| 财管管理论文| 工程管理| 安全管理| 乡镇企业管理| 电视制片管理| 文化产业管理| 物业管理|
工程管理论文| 工商管理论文下载| 信息管理论文| 人力资源论文| 酒店管理| 免费物流论文| 工商管理| 行政管理| 物流专业论文| 免费旅游论文| 行政管理论文| 人力资源|

企业绩效考核管理探析——以四川华美灯具公司为例

本文ID:LW201619 (字数:7308) 价格:148 → 信用说明

扫一扫 扫一扫
企业绩效考核管理探析——以四川华美灯具公司为例
XCLW79092  企业绩效考核管理探析——以四川华美灯具公司为例

伴随着我国经济的不断发展和市场竞争日益激烈,越来越多企业认识到改善运营和管理模式具有重大意义。企业发展中会遇到很多问题,而人力资源管理的问题尤为重要,其核心就是绩效考核管理。绩效考核是一项系统工程,其核心是促进企业综合实力的增强,其实质是做到人尽其才,使人力资源的作用发挥到极致。特别是以销售业务为主导的企业,在经济日益复苏的当下,企业为了提高竞争力,在市场上取得一隅之地,就必须合理的利用绩效考核提升企业销售能力。本文以四川华美灯具公司为案例,对公司人力资源管理中绩效考核的问题进行了分析,最后为公司提出绩效考核的优化方案,采取合理的激励措施,不断挖掘员工潜力,使员工不断进步,为公司创造更多价值。本文的研究成果能够帮助四川华美灯具公司更好的优化当前的绩效管理体系,还可以给其他类似的企业提供借鉴。

关键词:人力资源管理;绩效考核;绩效管理;绩效优化


目录
引言1
1. 绩效考核相关理论概述1
1.1绩效管理概念1
1.2绩效目标的组成2
1.3绩效目标的分解2
1.4人力资源内部绩效考核内容2
2. 公司销售人员绩效考核问题分析3
2.1四川华美灯具公司简介3
2.2公司销售人员绩效考核存在的问题3
2.2.1绩效考核管理指标单一3
2.2.2对绩效管理的目的不够明确4
2.2.3缺乏科学完整的绩效管理体系4
2.2.4绩效管理缺乏沟通与反馈环节5
3. 公司销售人员绩效考核优化策略6
3.1加强绩效管理的优化原则6
3.1.1战略导向性原则6
3.1.2考核目标要与企业发展目标相联系6
3.2制定科学合理的绩效管理指标体系6
3.3加强绩效管理沟通和绩效反馈7
3.3.1双向沟通8
3.3.2考核申诉8
3.4完善销售人员绩效管理制度9
3.4.1完善销售人员的培训制度9
3.4.2完善绩效信息收集制度9

3.4.3完善绩效管理的公示制度9
结论10
文献

企业绩效考核管理探析——以四川华美灯具公司为例由免费论文网(www.jaoyuw.com)会员上传。
原创论文流程 相关论文
上一篇:民营企业人力资源管理存在问题及.. 下一篇:W公司绩效考核问题及对策研究
推荐论文 本专业最新论文
Tags:企业 绩效 考核 管理 探析 四川 华美 灯具 公司 2023-06-23 20:26:45【返回顶部】
发表论文

联系方式 | 论文说明 | 网站地图 | 免费获取 | 钻石会员 | 硕士论文


免费论文网提供论文范文,论文代发,原创论文

本站部分文章来自网友投稿上传,如发现侵犯了您的版权,请联系指出,本站及时确认并删除  E-mail: 17304545@qq.com

Copyright@ 2009-2023 免费论文网 版权所有