以下为文档的一部分，钻石会员可获取全部内容。 查看如何成为钻石会员
全文字数:4225
知识性人才的激励研究
[摘 要] 知识型人才是公司和组织获得强竞争力的关键，知识型人才与非知识型人才存在着高素质、独立性、创造性较强等显著差异，公司和组织可遵循以人为本等基本原则及激励模型，采用适当的激励措施，招募与培养知识型人才，激发知识型人才潜能，为公司和组织的发展做出更大贡献。
[关键词] 知识型人才 定义 特征 培养 激励
知识性人才的激励研究由免费论文网（www.jaoyuw.com）会员上传。
