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文档编号:GS1987 文档字数:5142,页数:04 民营中小型企业吸引人才难的问题研究 [摘 要]由于自身的劣势，民营中小企业在吸引人才的竞争中处于明显的劣势，文档分析了民营中小企业的人才困境及其原因，提出了解决民营中小企业吸引人才难的对策。指出民营中小企业要树立“人才资源是企业第一资源”的观念，要从企业发展的战略高度，充分认识到人才在企业核心竞争力培育中的地位和作用。 [关键词]中小企业 人才吸引 策略 民营中小型企业吸引人才难的问题研究由免费论文网（www.jaoyuw.com）会员上传。
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| Tags：民营 中小型 企业 吸引 人才 问题 研究 | 2012-09-10 11:17:49【返回顶部】 |
