论责任会计的激励职能与实现

摘 要：在企业发展的过程中，责任会计占据了极为重要的地位,而它自身所存在的激励职能更是进一步被企业管理者所重视。责任会计这一制度的产生，是企业财务与管理发展过程中一个重要事件。因为责任会计这一制度的存在，从而使激励职能贯穿于企业生产经营的全过程，更是因此成为了企业的激励由事后向事中甚至是向事前过渡的纽带。毋庸置疑，责任会计制度在企业发展中起到了关键作用，有着重要的价值。在企业激励制度的广大发扬下，对于公司的激励手段方式更加多种多样。本文将着重探讨责任跨会计中的激励制度，以及如何通过激励制度来实现责任会计的大幅度提高。本文将从责任会计的概述，职能以及责任会计的激励职能作用以及如何在责任会计制度中实现激励职能等四个方面的内容。通过对这些问题的探讨，将有利于进一步完善我国责任会计制度，为我国责任会计工作的顺利开展打下必要的基础。

关键词：责任会计；激励职能；作用；措施

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引言1

一、责任会计的概述1

（一）责任会计的定义1

（二）责任会计的内容1

（三）责任会计的作用2

二、责任会计的激励职能2

（一）激励职能的定义2

（二）激励职能的体现2

三、责任会计的激励职能的作用2

（一）有利于激发员工的工作积极性2

（二）有利于企业实现发展目标3

（三）是企业适应时代发展的表现3

四、如何在责任会计制度中实现激励职能4

（一）加快转变企业经营模式4

（二）合理划分责任中心4

（三）建立以市场价格为主的内部转移价格4

（四）建立科学合理的考核评价制度5

结论5

致谢：6

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